Тренинг дал понимание, что ждут работодатели от соискателей, то есть, как проходит с их точки зрения этот процесс. Первые результаты – это, когда я понял, что я могу пройти интервью по телефону. Может быть, я не понимал на все 100%, что говорят, но я понимал общий смысл и собеседник понимал меня.
Дальше тренинг дал понимание, что говорить, как говорить, потому что мало быть хорошим специалистом, надо еще уметь себя подать.
У меня были два живых интервью и на каждом мне предложили работу. То есть мне сказали, что «мы тебе даем зарплату за твои старые заслуги, поэтому извини, что не очень много». Он долго извинялся, когда он назвал сумму. Говорит: «Понимаешь, это за твои старые заслуги, потому что у тебя американского опыта еще практически нет. Но если ты покажешь, что ты приносишь пользу, то есть ты делаешь действительно, то я рассмотрю без проблем вопрос о подъеме зарплаты еще».
Если честно говоря, когда он мне назвал сумму, я думаю ничего себе, куда еще расти? Это гораздо выше того, о чем я вообще мог мечтать.